drjobs ZZP Technisch Manager العربية

ZZP Technisch Manager

Employer Active

drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Over - UK

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Job Description

De opdrachtomschrijving

freelance

De technisch manager werkt onder leiding van de projectleider aan de technische uitwerking van de beide opgaven. De technisch manager bewaakt de doelmatigheid en kosteneffectiviteit van uit te voeren maatregelen. Ook heeft de technisch manager een belangrijke rol in de afstemming van de maatregelen met grondeigenaren en betrokken organisaties.

De opdracht van de technisch manager is afgerond op het moment dat het inrichtingsplan en ontwerpen zijn uitgevoerd door de aannemers.

Verantwoordelijkheden / Resultaten

De technisch manager werkt aan:

  • de nadere technische uitwerking van het inrichtingsplan en ontwerpen.
  • de inhoud van de uitvragen t.b.v. werkzaamheden die door ingenieursbureaus en aannemers moeten worden uitgevoerd.
  • het laten uitvoeren van benodigde (conditionerende) onderzoeken
  • het afstemmen van de technische uitwerking van de maatregelen met grondeigenaren en belangengroepen.
  • de afstemming met technisch specialisten van betrokken organisaties.
  • de ecologische aspecten (EWP) en de veiligheidsaspecten (VenG) rondom de uitvoering van de maatregelen.
  • Zandinkoop (inhoudelijk)

Het project maakt onderdeel uit van het Overijsselse programma Ontwikkelopgave Natura2000. LTO Noord en Staatsbosbeheer zijn de bestuurlijk trekkers van de beide opgaven. De provincie Overijssel levert een deel van de personele capaciteit voor de projectorganisaties. Om deze reden wordt de technisch manager geworven door de provincie Overijssel maar vinden de werkzaamheden vrijwel geheel plaats op locatie in het gebied op het provinciehuis en Staatsbosbeheer.

De technisch manager is werkzaam in twee gebiedsprocessen die tegelijkertijd plaatsvinden in en rondom het Natura2000 gebied Engbertsdijksvenen.

Voor de uitwerking en realisatie van de interne maatregelen (natuurherstelmaatregelen die plaatsvinden binnen de Natura2000 begrenzing) vindt een gebiedsproces plaats onder bestuurlijk trekkerschap van Staatsbosbeheer.

Voor de uitwerking en realisatie van de externe maatregelen (natuurherstelmaatregelen die plaatsvinden buiten de Natura2000 begrenzing) vindt een gebiedsproces plaats onder bestuurlijk trekkerschap van LTO Noord.

Voor elk van de beide gebiedsprocessen is een eigen (IPM) projectorganisatie actief. De technisch manager is onderdeel van de beide projectorganisaties.

Het Natura2000 gebied Engbertsdijksvenen is een 1000 hectare groot uniek hoogveengebied. In en rondom Engbertsdijksvenen wordt in het kader van het programma Ontwikkelopgave N2000 gewerkt aan het bereiken van de gunstige staat van instandhouding van alle daarbinnen beschermde habitattypen en habitatsoorten.

Verdroging is een belangrijk probleem in dit gebied. In het Natura2000 beheerplan van Engbertsdijksvenen zijn herstelmaatregelen geformuleerd die moeten leiden tot vernatting van het gebied. Dit wordt bereikt door in te zetten op het vasthouden van regenwater en het verhogen van de grondwaterstand.

Staatsbosbeheer heeft voor de interne maatregelen een inrichtingsplan opgesteld en heeft een deel ervan (verwijderen van bos en bosopslag) voor een groot deel al uitgevoerd. Momenteel is de planfase bijna uitgevoerd en start de uitvoeringsfase. Voor de uitvoeringsfase is reeds een definitief ontwerp opgesteld.

Voor de externe maatregelen werkt LTO Noord aan het inrichtingsplan van het naast Engbertsdijksvenen gelegen agrarische gebied. Dit omvat met name het inrichten van een bufferzone. Het inrichtingsplan wordt daarna vertaald in een projectbesluit en vergunningaanvragen. Naar verwachting is dit rond eind 2024 afgerond. In de volgende fase worden het projectbesluit en de vergunningen formeel in procedure gebracht en parallel daaraan vindt de verdere technische uitwerking contractvorming en aanbesteding plaats van de uitvoeringswerkzaamheden. Tevens moeten op het grondspoor slagen worden gemaakt om de benodigde gronden beschikbaar te krijgen voor het uitvoeren van de maatregelen.

Meer informatie over het project is na te lezen op de website: en


De Kandidaat is inzetbaar vanaf 15 oktober 2024 tot en met 15 november 2025 voor 24 tot 32 uur per week. Voor de mogelijkheid of de inhuuropdracht (Overeenkomst) kan worden verlengd wordt verwezen naar hetgeen hierover is opgenomen in het functieprofiel. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in deze offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • U voegt een CV van maximaal 3 paginas A4 enkelzijdig lettergrootte 10 toe. Indien het CV (incl. figuren tabellen voorblad en inhoudsopgave) langer is dan het toegestane aantal A4s wordt deze enkel voor het toegestane aantal A4s beoordeeld waarna de overige A4s buiten de beoordeling worden gehouden. Het CV is in het Nederlands gesteld en bij voorkeur in PDFformaat. In het CV dient te allen tijde een vermelding van de functienaam start en einddatum van de werkzaamheden en aantal gewerkte uren per week te zijn vermeld.

    Waar van toepassing dient u bij alle eisen en wensen het veld Toelichting in de applicatie in te vullen. De provincie Overijssel beoordeelt uw offerte uitsluitend op de informatie die u bij deze toelichtingen invult. Als uit de toelichting bij een eis blijkt dat u niet voldoet aan de eis dan wordt u uitgesloten. Als uit de toelichting bij een wens niet blijkt dat u punten verdient voor deze wens dan ontvangt u geen punten. Wanneer u in deze toelichtingen alleen maar verwijst naar het CV en / of naar overige documenten dan wordt u uitgesloten (eis) of ontvangt u geen punten (wens). Het ingediende CV en / of overige documenten dienen louter ter verificatie van hetgeen u in de toelichtingen heeft opgeschreven.

  • De kandidaat heeft de afgelopen twee jaar geen arbeidsovereenkomst of geen tijdelijke arbeidsovereenkomst bij de provincie Overijssel gehad.
  • De kandidaat beschikt aantoonbaar over tenminste een afgeronde hbo of wo opleiding in de richting van Land weg waterbouw of cultuurtechniek.

    Benoem de naam van het opleidingsinstituut de plaats afstudeerrichting en afstudeerjaar

  • De kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal 3 jaar relevante werkervaring als in de afgelopen 10 jaar

    Benoem en beschrijf concreet (geen abstracte termen) in de toelichting hoe aan deze eis wordt voldaan.

De Wensen

  • De kandidaat heeft werkervaring met ecologie/hydrologie/landbouw.

    Benoem en beschrijf concreet (geen abstracte termen) in de toelichting hoe aan deze wens wordt voldaan.

  • De kandidaat heeft werkervaring met de technische uitwerking van natuur en cultuurtechnische projecten.

    Benoem en beschrijf concreet (geen abstracte termen) in de toelichting hoe aan deze wens wordt voldaan.

  • De kandidaat beschikt aantoonbaar over werkervaring met natuurherstelmaatregelen in veengebieden

    Benoem en beschrijf concreet (geen abstracte termen) in de toelichting hoe aan deze wens wordt voldaan.

  • De kandidaat beschikt aantoonbaar over werkervaring in de vertaling van de maatregelen met grondeigenaren en betrokken organisaties.

    Benoem en beschrijf concreet (geen abstracte termen) in de toelichting hoe aan deze wens wordt voldaan.

  • MOTIVATIE (optioneel)
    Beschrijf in de toelichting beknopt waarom u deze opdracht graag wilt doen en welke aspecten deze opdracht aantrekkelijk voor u maken.

Remote Work :

No

Employment Type

Full Time

About Company

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.