Coordinateur administrative dinsertion FH
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17-07-2024
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Job Description
Le d partement dEureetLoir recherche un professionnel exp riment dans les projets dinsertion sociale et professionnelle. En int grant notre quipe en tant que coordinateur administratif dinsertion vous jouerez un r le essentiel en tant que collaborateur en soutenant les individus dans leurs parcours.
Qui sommesnous
Le conseil d partemental accompagne pr s de 433 300 habitants au quotidien gr ce ses 30 conseillers et ses 2 000 collaborateurs r partis sur tout le territoire. Chef de fil de l action sociale et solidaire le d partement uvre en faveur de la sant l autonomie et l insertion des personnes loign es de l emploi. Il participe activement l am nagement du territoire travers ses 7 500 km de routes et l ducation avec ses 39 coll ges.
Sur le plan conomique EureetLoir b n ficie dune diversit de secteurs allant de lagriculture et de lagroalimentaire lindustrie pharmaceutique en passant par le tourisme et les services. Cette diversification contribue une conomie robuste et un march du travail dynamique.
En ce qui concerne les services et les infrastructures le d partement offre un large ventail d tablissements scolaires de centres de sant et dinfrastructures culturelles.
La vie en EureetLoir est marqu e par la convivialit la qualit de vie et la diversit des opportunit s faisant de ce d partement un lieu attrayant pour ceux qui recherchent un quilibre entre la tranquillit de la campagne et les avantages de la vie urbaine.
Votre mission au quotidien :
Dans le cadre de lexercice de vos missions il est essentiel que vous saisissiez les orientations des ARSA dans le logiciel IODAS et que vous alimentiez le portefeuille des r f rents tout en veillant au respect du quota fix . De plus vous devez vous assurer de l inscription syst matique des ARSA aupr s de l op rateur France Travail et du maintien de celleci ; en cas de manquement vous transmettrez l information au service contr le et contentieux.
Ensuite il convient que vous saisissiez le diagnostic global de chaque ARSA dans IODAS et que vous l actualisiez r guli rement afin de permettre des extractions fiables. Par ailleurs il est n cessaire que vous saisissiez les plans d action de chaque ARSA et les alertes informatiques correspondantes.
Vous devez galement promouvoir l offre d insertion aupr s des r f rents et accompagner au changement. En tudiant les parcours des ARSA orient s vers France Travail travers la lecture de leur PPAE (puis CEU) vous pourrez proc der l inscription en quipe pluridisciplinaire en cas de manquement aux obligations.
Il est indispensable que vous inscriviez les situations en proposition de r orientation 6/12 mois vers un r f rent professionnel conform ment au CASF et au bilan de la CRC. Vous devez galement assurer le traitement et la gestion des AD FIP d s la territorialisation de la proc dure ainsi que le traitement des demandes de FDAJ et participer au GTD.
La gestion du suivi du dispositif Accompagnement Global et la participation aux COTECH sont des missions importantes tout comme votre participation aux actions collectives de la MDSC du bassin drouais dans le domaine de l insertion.
En outre il est n cessaire que vous contribuiez la gestion financi re et la d livrance des bons de transport dont la proc dure a t territorialis e. Enfin vous devez assurer la gestion du pr t de v hicule dont la MDSC drouaise est la seule avoir le pool de v hicules en gestion locale.
Profil
Vos comp tences utiles :
Vous tes dipl m dans le domaine social et/ou de linsertion et vous poss dez une ma trise approfondie de la r glementation et des dispositifs en mati re d insertion professionnelle et de formation.
Vos capacit s d analyse et de synth se ainsi que votre r activit sont des atouts ind niables pour exceller dans cette mission. Votre sens de l coute et votre excellent relationnel favoriseront le travail en quipe et le d veloppement de partenariats solides. Enfin vous ma trisez les techniques r dactionnelles et tes l aise avec les outils informatiques.
Informations contractuelles
Pourquoi nous
Au d partement dEureetLoir nous sommes conscients que nos collaborateurs sont les piliers de notre r ussite. Cest pourquoi nous mettons un point dhonneur proposer une politique salariale attractive et motivante la hauteur de votre engagement et de vos comp tences. Prenant soin de nos salari s nous proposons une r mun ration stimulante ponctu e de primes attractives.
Dautres avantages sont pr vus pour vous :
Flexibilit et quilibre TravailVie Priv e :
T l travail r cup ration horaires de travail flexibles.
Soutien la Sant et au Bien tre :
Services de conseil en sant mentale.
Assurance et Protection Sociale :
Assurance maladie compl mentaire pr voyance.
D veloppement de Carri re et Opportunit s de Croissance :
Formations communaut manag riale analyse des pratiques professionnelles opportunit s de mobilit interne charte de mobilit interne.
Culture dEntreprise et Engagement des Employ s :
v nements dentreprise r guliers journ e int gration des agents des v ux programmes de reconnaissance des employ s MARcel.
Avantages Sociaux et Communautaires :
Amicale CNAS ( quivalent au CE) sport le midi.
Soutien la Mobilit et Environnement de Travail :
Forfait mobilit durable v lo lectriques de service r seaux de transport accessibles fourniture d quipements technologiques de pointe (ordinateurs logiciels etc) smartphone pour tous les agents PC portables...
Autres Initiatives de d veloppement durable :
Fresqueurs en interne.
Restauration :
Tickets restaurant
Cet ensemble davantages souligne lengagement du d partement dEureetLoir cr er un environnement de travail valorisant o le bien tre et le d veloppement professionnel de chacun sont une priorit .
Quattendre de nous
D couvrez ici comment notre quipe s panouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux ax sur la collaboration la croissance et le d veloppement personnel.
Vos prochaines tapes :
Rejoignez notre quipe dynamique et passionn e en tant que coordinateur administratif dinsertion o vous jouerez un r le cl dans la promotion de linsertion professionnelle et le soutien des parcours individuels au sein de notre grande ville ! Cliquez sur le bouton "Postuler" et faites le premier pas vers notre aventure collective.
Pour aller plus loin retrouvez nous en images :
- D couvrez ici vos futurs coll gues en vid o
- D couvrez ici nos locaux qui sont confortables et vous attendent
- D couvrez ici le message daccueil que vous a r serv la direction en vid o
Vos comp tences utiles : Vous tes dipl m dans le domaine social et/ou de l'insertion, et vous poss dez une ma trise approfondie de la r glementation et des dispositifs en mati re d insertion professionnelle et de formation. Vos capacit s d analyse et de synth se, ainsi que votre r activit , sont des atouts ind niables pour exceller dans cette mission. Votre sens de l coute et votre excellent relationnel favoriseront le travail en quipe et le d veloppement de partenariats solides. Enfin, vous ma trisez les techniques r dactionnelles et tes l aise avec les outils informatiques.
Employment Type
Full Time
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