Charg de Ressources Humaines - CDD HF

Une aventure faite pour vous

Rvlez tout votre potentiel en rejoignant laventure Sogelink.Ce qui compte particulirement pour nous ce sont vos valeurs et votre tat desprit.

Concernant votre profil :

• Vous tes fire dun diplme de niveau BAC5 en Ressources Humaines ou en Management.
• Idalement vous avez dj pu avoir une premire exprience en recrutement ou sur un poste commercial.
• Si ces trois comptences vous sont familires : la tnacit le dynamisme et la
  ractivit alors vous tes au bon endroit pour postuler !
• Vous tes une personne positive et vous aimez relever des challenges. Votre
  proactivit est votre plus grande force. Audel du poste vous souhaitez rejoindre
  une quipe soude et bienveillante.

Si vous vous reconnaissez travers ces lignes vous tes le profil que lon recherche pour laventure Sogelink !

Les missions de votre aventure

Au sein du Service Ressources Humaines vous participez en collaboration avec lquipe la mise en uvre de la politique RH et la russite collective de lentreprise.

Dans un contexte de forte croissance la team recrutement recherche activement ses futurs talents pour les diffrentes quipes du Groupe (Technique IT Produit Commerce Service Clients Fonctions Support).

Pour contribuer au succs du recrutement vous prenez en charge lintgralit du recrutement des futur.e.s collaborateurs.rices de Sogelink :

• Identifier les demandes de recrutement et prciser le besoin avec le manager
• Crer une offre de poste diffrenciante
• Mettre en place un plan dactions sourcing performant (approche personnalise diffrenciante etc.)
• Sourcer les meilleurs profils pour les diffrents postes dont vous serez en charge (CVthque rseaux sociaux etc.)
• Raliser les prqualifications tlphoniques conduire les diffrents entretiens
• Prendre en charge lintgration des collaborateurs (proposition de rmunration contrats arrivs).
  

Vous avez en charge dautres sujets transverses RH dans le cadre de notre marque employeur tels que lanimation de nos communauts internes des shooting photos des propositions de communication interne et externe des vnements coles.

Latout fort de ce poste : Un rel esprit et travail dquipe !

Une aventure pas comme les autres

Parmi nos engagements

• Charte tltravail
• Diversit & Inclusion : entreprise Handiaccueillante et programme de mentorat
• Une Fondation dentreprise et nos Linkmakers : 2 associations soutenir chaque anne
• Un collectif de GreenMakers : des actions en faveur de lenvironnement tout au long de lanne
• Un accompagnement sur mesure dans votre parcours dvolution
  

Des locaux idalement situs

Les collaborateurs.rices de cette quipe profitent dun emplacement idal CaluireetCuire quelques pas du fameux Parc de la Tte dOr . Des locaux facilement accessibles en transports en commun vlo trottinette ou voiture et un environnement de travail qui sadapte aux besoins de chacun grce divers espaces de vie et de travail.

Les lments de votre rmunration

Votre rmunration...

• Fixe selon profil
• Primes dintressement & participation (condition danciennet de 3 mois en tant que salari)

... et bien dautres avantages

• Prime vacances
• Carte restaurant Swile
• Mutuelle & prvoyance (prises en charge 100 %)

Entrez dans laventure : Les premires tapes !

Processus de recrutement

1. Un premier change tlphonique avec un recruteur
2. Un entretien avec lquipe recrutement et votre futur responsable