Cap Drea Territorial De Programes DInclusi Residencial Valls Occidental

Busquem esdevenir un referent com a provedor de serveis residencials i dacompanyament social promocionant les capacitats i lautonomia de les persones.

Estem cercant una persona per cobrir la vacant de cap drea territorial dels Programes dInclusi Residencial al Valls Occidental.

FORMACI:

• Formaci reglada en cincies socials: Antropologia cincies poltiques sociologia educaci social treball social pedagogia psicopedagogia psicologia o altres.

Experincia:

• Tres anys dexperincia en les funcions i tasques descrites.

FUNCIONS I TASQUES:

• Elaborar els dissenys necessaris i la presentaci de subvencions per obtenir el finanament per als projectes segons els criteris generals acordats per lany assegurant que sacompleixen els requisits interns i els dels clients finanadors dacord amb les indicacions del procs de disseny de projectes.

• Planificar els projectes dacord amb les directrius generals assegurant la resposta adequada als requeriments i les instruccions dels diversos clients finanadors en cas de tenirlos i els criteris de qualitat interns .( pla de treball i fer el seguiment dels objectius accions i indicadors)

• Expandir territorialment els programes dinclusi residencial dacord amb les lnies estratgiques marcades per la Direcci detecci de clients i vistes i propostes tcniques amb suport de la direccio de lrea.

• Representar a lentitat en els espai de partici territorial.

• Garantir la coordinaci amb els clients finanadors aportant la documentaci seguiment i justificaci necessries

• Dissenyar i ajustar les metodologies de treball i desenvolupament de competncies emprades a Prohabitatge per al treball amb les famlies ateses als serveis de suport de lentitat.

• Planificar els recursos per lexecuci de lactivitat elaboraci dinformes i liderar lequip per la millora de latenci i les propostes ajustos.

• Fer el seguiment organitzar lexecuci dels serveis dacord amb els objectius marcats en els dissenys dels diferents projectes assegurant que es compleixen els criteris de qualitat interns i la normativa del client finanador.

• Encarregarse de ladequaci dels espais i infraestructures de treball per a els i les professionals del seu projecte assegurant el recursos necessaris i prenen les mesures de PRL establertes per lentitat per portar a terme les accions

• Acollir a les noves incorporacions al projecte i al lloc de feina establir un calendari de seguiment setmanal el primer mes per poder conixer totes les tasques a realitzar verificar que el/la professional disposa de competncies necessries per el perfil.

• Organitzar la distribuci de responsabilitats i accions dins lequip aprofitant el coneixements aportats pel conjunt.

• Planificar la cobertura de vacances seguint les instruccions de la Direcci

• Detectar les potencialitats i debilitats de lequip i el projecte per indicar mesures correctores realitzar avaluacions del desenvolupament de les professionals lloc de treball i anuals del funcionament dels equips.

• Executar accions directes establertes en els projectes i els plans de treball ( seguiment acompanyament de casos o accions del programa) en funci de la planificaci anual del projecte.

• Realitzar accions de difusi per a la derivaci de casos o per desplegar les accions establertes.

• Acompanyar a lequip en laplicaci dels processos de qualitat assignats i vinculats aix en relaci a la puntualitat el rigor tcnic i la coherncia en el model dintervenci de lentitat

• Assegurar que es realitzen els registres de dades generals del projecte els informes peridics de seguiment i dels indicadors.

• Elaborar informes de seguiment de lrea PIR i dels casos si sescau.

• Realitzar orientacions tcniques per a la intervenci i en el cas que dimensionin a la figura de coordinaci ho trasllada a la Direcci per valorar la necessitat formativa.

• Coordinarse amb les referents externes de projecte per al seu seguiment i assegurar que lequip educadores gestionen les derivacions de casos i les sortides.

• Participar en grups de treball en representaci de lentitat dacord amb les propostes realitzades per la responsable vinculat al seu projecte.

• Participar en la formaci interna i externa dacord amb les propostes realitzades per la Direcci.

• Dinamitzar la creaci de les memries pel conjunt de lequip com a eina de reportar la feina feta.

• Dinamitzar per poder disposar duna avaluaci del grau de satisfacci dels grups dinters envers els projectes i serveis.

• Assegurar el grau de satisfacci dels clients i organismes collaboradors aix com els compromisos establerts en convenis vigents.

• Coordinar la direcci de lrea la revisi de processos i eines de treball i reportar lactivitat mensual.

• Supervisar els processos de prctiques si sescau en els projectes i serveis assignats per establir estratgies de qualitat i estabilitat.

• Participar en els espais de coordinaci amb altres coordinacions territorials Programes transversals i Direccions per poder assegurar el bon funcionament dels projectes i lentitat.

• Aportar capacitat de disseny de projecte a daltres mbits del Programa.

• Participar en les sessions de la comissi interdisciplinar de casos complexos

CONDICIONS

Jornada laboral: 385 hores setmanals.

Horari: 8h a 14h i dues tardes fins les 17h aprox. de dilluns a dijous. Divendres fins a les 15h.

Contracte: indefinit amb 5 mesos de perode de prova.

Sou: de 32085.2 bruts anuals

Lloc de treball: Terrassa i el territori del Valls Occidental

Data dincorporaci prevista: juny.

Vols formar part daquest projecte Esperem la teva candidatura!