drjobs Onboarding Team Manager العربية

Onboarding Team Manager

Employer Active

1 Vacancy
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Växjö - Sweden

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

Vi r stolta ver att fler och fler fretagare och redovisningsbyrer vljer Visma Spcs. Och de som gett oss det frtroendet ska f en riktigt bra start. Det r hr du kommer in i bilden vi sker en skicklig ledare som har knsla fr bde mnniskor och affr!

Detta kanske r ngot fr mig. Bertta mer!

Om vi brjar med teamet som du kommer att leda. Ditt team bestr av grymma specialister som alla har en viktig del i onboardingen av vra redovisningsbyrer. Att hjlpa vra kunder till en enkel och smidig kundresa i allt frn flytt av data till att verkligen frst och anvnda vra system p bsta stt r teamets viktigaste uppgift. Det sker idag genom skrddarsydda utbildningar webbinarier och elearning dr teamet skapar och utvecklar innehllet. Utver allt teamet gr fr vra kunder arbetar de ocks med produktutbildning internt fr bde befintliga och nya medarbetare.

I din roll som ledare fr teamet coachar och utvecklar du dina medarbetare fr att ge dem frutsttningar att vxa och lyckas i sitt uppdrag. Du r nyfiken p vra kunder och deras behov och leder ditt team med bde kunden och affren i fokus. Du bidrar till att utveckla vrt onboardingerbjudande fr att ge vra kunder den allra bsta starten i sina nya program.

Lter skoj! Vad frvntas av mig

Fr att trivas i denna roll behver du ha erfarenhet av ledarskapets alla delar men ocks frmgan att identifiera och driva frbttringar. Vi tror att du har flera exempel p nr du lyckats med detta. Du har starka kommunikativa frmgor och tar ett helhetsperspektiv nr du fattar beslut. Vr snabba tekniska utveckling krver nyfikenhet lrande starka relationer samt mod och kreativitet.

Ledare p Visma Spcs leder utifrn vr leader spirit som bestr av mod passion och tillit. Det gr du ocks! Du str upp fr dina vrderingar och om det behvs r du inte rdd fr att frndra och bryta gamla mnster. Du fredrar att se mjligheter inte problem. Och r duktig p att f andra med p det tankesttet. Du r vertygad om att goda relationer ppenhet och tillit r en frutsttning fr att leverera goda resultat ver tid.

Vad erbjuder ni mig

Vi lyfter mnniskor som r passionerade och uppmuntrar att testa nya saker och utvecklas tillsammans med oss det gller svl kunder som medarbetare. Givetvis brinner vra anstllda fr olika saker och det r precis s vi vill ha det fr det r d vi skapar en arbetsplats dr mnniskor fr vara precis som de r. Det gr att vi vxer och blir bttre! Vr flexibla kultur ger dig mjlighet att arbeta frn andra platser n kontoren nr det passar din vardag och arbetsuppgifter. Vi tror fortfarande att kontoren r en viktig mtesplats dr mnniskor kan trffas och inspireras av varandra drfr har vi moderna kontor i Vxj Malm Gteborg och Stockholm dr vra medarbetare vill hnga lpande!

Nr vi frgar vra medarbetare varfr de trivs hos oss brukar de flesta svara fretagskulturen engagemanget bland kollegor i kombination med mjligheterna att utvecklas. Hos oss fr du arbeta med omkring 500 kollegor p en arbetsplats med massvis av mjligheter!

Hur sker jag jobbet

Sista anskningsdag r 5 juni men vi kommer att kontakta kandidater lpande s vnta inte med att skicka in din anskan. Vi ser fram emot att hra ifrn dig!


Har du frgor om tjnsten Hr av dig till

Employment Type

Full Time

About Company

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.