Charg de formation et de dveloppement des comptences en alternance FH

Vous tes

Vous avez une exprience de lentreprise et une vritable apptence pour les ressources humaines et le domaine de la formation.

Lesprit dquipe le sens du service et la gestion des priorits vous caractrisent.

Vous faites preuve dengagement de flexibilit et de ractivit.

Vous tes apprci(e) pour votre bienveillance.

Vous aimez travailler en quipe avec des personnes et des personnalits varies.

Vous avez une exprience dans lutilisation de plateforme de digital learning

Rattach(e) au Directeur de la formation et du dveloppement nous vous proposons les missions suivantes:

• Planifie les dispositifs adapts en lien avec les responsables de formation et de dveloppement des comptences
• Organise les formations internes et externes (grer les inscriptions la logistique pour les formations internes gestion des commandes externes) en lien avec les gestionnaires RH et/ou la DCPP
• Assure la prise de contact avec les prestataires externes et gre la relation avec eux
• Renseigne loutil de gestion de la formation
• Suit les indicateurs et complte les tableaux de bord
• Participe et contribue aux runions du rseau (DCPP et/ou DRRH)

Et vous en retirez les bnfices suivants:

Vous serez intgr une quipe de passionns

Vous bnficierez dune grande autonomie et les prises dinitiative seront encourages

Vous aurez un impact immdiat sur notre activit

Votre cadre de travail

Une ambiance de travail bienveillante saine et simple

Une quipe encadrante votre coute et disponible

Une entreprise attache au dveloppement durable linclusion et la qualit de vie au travail

Nous sommes

Collge de Paris Dveloppement est une filiale du Collge de Paris. Le Collge de Paris sest donn pour mission de rendre lexcellence accessible grce une communaut de plus de 50 coles 16000 tudiants et 35000 stagiaires.

La qualit pdagogique grce son rseau dexperts louverture linternational et laccompagnement individualis vers lemploi sauront vous guider vers la russite

Ce contrat vous permettra dintgrer une entreprise conviviale et performante spcialis dans le conseil en formation tout en prparant lun des titres niveau 7 Manager des Ressources Humaines (quivalent Bac5) les plus prestigieux

Aucun cot la charge du candidat

Type demploi : Alternance. Contrat dapprentissage

Salaire :par mois

IND1