Alternance Assistante Chef de Projet HF

Pourquoi nous rejoindre

Depuis sa cration en 2008 Hellio est le pionnier du march des conomies dnergie en France (mtropole et OutreMer). Le groupe au soutien de ses bureaux dtudes intgrs et de ses antennes au cur en rgion adresse ses services tous les consommateurs dnergie : des particuliers aux entreprises en passant par les collectivits locales et ce pour tous les types de btiments et leurs quipements (habitat individuel et collectif industriel agricole tertiaire public et priv).

Quelles seront vos missions

Au sein du Dpartement Habitat Collectif vous serez charg(e) dassister le chef de projet Projet de PlanPluriannuel de Travaux dans les tches lies la conduite du projet.

• Suivi de la ralisation des commandes auprs de prestataires externes et mettre en place unreporting rgulier
• Participation la recherche de nouveaux prestataires
• Edition de devis enregistrement de commandes et suivi de facturation
• Appui technique auprs des commerciaux sur les prestations ralises dans le cadre du projet
• Participation lamlioration continue du projet (process marketing suivi digital).

Et vous qui tesvous

• En cours de formation technique de bac5 dans le domaine de lnergie parcours universitaire oucole dingnieurs
• Vous tes curieux(se) organis(e) rigoureux(se) et vous aimez le travail en quipe
• La connaissance du dispositif CEE est un plus
• Vous maitrisez le Pack office
• La connaissance du logiciel CRM SalesForce est un plus
• Vous avez une bonne expression orale et crite
• Vous avez une capacit danalyse et de synthse.
• Vous avez une connaissance en thermique et en efficacit nergtique
• Vous tes Organis(e) mthodique et ponctuel(le)
• Vous tes autonome et capable de prendre des initiatives.

Les bonnes raisons pour nous rejoindre

Rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance au sein dune socit leader du secteur de la matrise de lnergie et du march des certificats dconomies dnergies.

• Tickets Restaurants (Carte SWILE)
  
• Remboursement de 50% du titre dabonnement aux transports publics
• Participation de nombreux vnements sminaires et afterwork rguliers.

Le processus de recrutement

• Qualification tlphonique
• Entretien Manager et Entretien RH.