Responsable rea Laboral

Nuestro cliente grupo empresarial lder en asesoramiento fiscal laboral y contable ubicado en Girona nos ha encargado la bsqueda de un/a:

RESPONSABLE DEPARTAMENTO LABORAL

para unirse a su equipo de direccin.

Como responsable del rea tus funciones principales consistirn en:

• Liderar la confeccin de nminas.
• Supervisar lagestin de altas bajas y modificaciones de empleados.
• Gestionar la liquidacin deTC1 yTC2.
• Supervisar la tramitacin de certificados de empresa y vida laboral.
• Clculo de jubilaciones y expedientes de incapacidad temporal supervisando su tramitacin.
• Asesoramiento al cliente en materia de despidos expedientes disciplinarios y expedientes de regulacin de empleo.
• Redaccin de cartas de despido / amonestacin
• Clculo de indemnizaciones
• Interpretacin de convenios colectivos y asesoramiento a los clientes
• Asesoramiento al cliente en materia de legislacin laboral
• Revisin de contratos de trabajo adaptndolos a la normativa vigente.
• Gestin interna de RRLL
• Control presupuestario del departamento

Requisitos

Para ser considerado/a para este puesto debes contar con al menos 5 aos de experiencia en roles similares demostrando tus conocimiento y habilidades en los campos de elaboracin de nminas negociacin colectiva cotizaciones a la Seguridad Social interpretacin y aplicacin de legislacin laboral as como experiencia en liderar equipos de trabajo.

Valoramos candidaturas provenientes de diversos sectores especialmente aquellos relacionados con asesoras servicios hostelera o sanidad.

El nivel de formacin ideal es universitario(Derecho Relaciones Laborales Administracin y Direccin de Empresas...) siendo muy valorable formacin de postgrado en materia laboral o de Seguridad Social.Adems es fundamental que poseas slidos conocimientos en elaboracin de nminas ya que el volumen de nminas mensuales que gestionars con tu equipo es elevado.

Si tienes conocimientos de A3Nomser un plus: esta compaa valora el aprendizaje continuo y la actualizacin constante de habilidades.

Ventajas

Esta posicin est ubicada en Girona y requiere una presencia del 80% de la jornada laboral en las instalaciones de la empresa. A cambio nuestro clienteofrece:

• salario competitivo
• oportunidades de crecimiento y promocin interna
• plan de carrera
• horario flexible
• opcin a teletrabajo (formato hbrido)
• formacin inicial y continuada a cargo de la empresa
• excelente ambiente de trabajo
• bonus por cumplimiento de objetivos