EURHASI recrute pour son client un Chef de projet p2p (H/F)
Notre client est un cabinet de Conseil pilotage & d veloppement IT
Le client naccepte pas de candidatures n cessitant des d marches administratives pour une autorisation de travail (permis de s jour permis de travail autorisations diverses ...)
Mission
Dans le cadre de la d mat rialisation des factures dans la DSI dun grand groupe en lien avec des quipes m tiers et IT locales et centrales
- Int gration application P2P avec M3 sur la partie fournisseur (compr hension process achat et facturation)
- Mise en place de workflow
- Aide au m tier sur la mise en place de la d mat rialisation partie vente
- R daction RIDA validation SFD r daction de comptes rendus
- S curisation des jalons et engagements sur toute la chaine de traitement des factures fournisseurs
- Gestion des risques dans un contexte de d mat rialisation de facture vous assurerez le r le de Chef de projet P2P. Plus particuli rement vous serez en charge:
- Du pilotage des projets majeurs de digitalisation de la partie Procur to Pay.
- De la bonne mise en uvre des projets notamment de lencadrement des quipiers et experts contributeurs issus de diff rentes entit s m tier DSI prestataires
- La formalisation des besoins de leur priorisation
- Sassurer de la bonne validation des livrables par les acteurs concern s
- Contribuer et s assurer de la production des supports de communication formation modes op ratoires
- Reporting au sein des diff rentes instances
- La coordination avec les autres chefs de projets et les acteurs m tiers impact s
- et plus globalement de la qualit du co t et du respect des ch ances
- Du traitement d une partie du run sur les outils Basware et Sage
Profil
Profil recherch
- Capacit conseiller et guider le m tier
- Capacit travailler en quipe et piloter des ressources transverses
- Bonne communication et coute
- Sens du service
- Assertif(ve) et empathique
Rigoureux(se) organis (e) et force de proposition
Comp tences minimum attendues :
- Purchase to pay
- Anglais courant & professionnel
Informations contractuelles
Les avantages
- Cong s additionnels
- T l travail
- Prise en charge du transport quotidien