Devenez b tisseur citoyen
Nous avons besoin de votre talent de vos id es et de votre engagement pour nourrir la croissance de l entreprise et contribuer b tir une r gion exceptionnelle.
Par l entremise d une vision strat gique claire et audacieuse Brigil transforme la qualit de vie de ses employ s et de ses clients et ce sans l ombre d un doute. Avec une quipe d experts chevronn s Brigil est en mesure de d velopper des communaut s innovantes durables et pleines de possibilit s qui inspirent une nouvelle re dans le d veloppement urbain.
Chez Brigil c est toute une carri re qui vous attend
Brigil est actuellement la recherche d un(e) Technicien comptable corporatif
Sous la supervision du Gestionnaire Finance corporative le/la titulaire du poste assiste son superviseur dans une multitude de t ches reli es la comptabilit .
Requirements
ADMINISTRATION :
- Ex cuter et assurer l application des proc dures du d partement des finances ;
- Documenter et maintenir jour divers dossiers ;
- Num riser photocopier et classer des documents ;
- Participer aux processus d am lioration continue des proc dures de travail en collaboration avec son quipe ainsi que les autres d partements ;
SUIVI AUPR S DES FOURNISSEURS / CLIENTS :
- Proc der aux ouvertures de comptes fournisseurs et clients ;
- V rifier les factures et les pi ces pr alables au paiement ;
- Effectuer l entr e de factures et autres transactions dans le logiciel comptable ;
- Coordonner le processus de r quisitions de ch ques et de virements bancaires ;
- Pr parer et envoyer les ch ques aux fournisseurs ;
- Accomplir les encaissements et les d p ts bancaires ;
SUPPORT DE L QUIPE FINANCE :
- Concilier les comptes bancaires et les cartes de cr dit ;
- Analyser des comptes intercompagnies et documenter les carts ;
- Pr parer et effectuer les critures de fin d exercice ;
- G n rer divers rapports financiers dont les rapports de taxes mensuels ;
- Participer aux processus d audit interne et externe ;
- Ex cuter toutes autres t ches connexes ;
Comp tences requises
- DEC ou DEP en comptabilit ;
- 3 5 ans dexp rience dans un r le similaire ;
- Connaissance de Microsoft Office 365 tels que Word Excel PowerPoint et Outlook ;
- Communiquer efficacement par oral et par crit en fran ais ;
- Connaissance de Microsoft DYN 365 F&O et Taxprep (atout) ;
- Connaissance de l anglais (atout) ;
Habilet s recherch es
- Capacit travailler dans un environnement dynamique et en constante volution ;
- Professionnalisme rigueur m thodique et capacit danalyse ;
- Esprit d quipe et attitude positive ;
- Discr tion dans le traitement de donn es caract re confidentiel ;
Benefits
- Horaires de travail en pr sentiel (5 jours) Le vendredi le bureau ferme 13 :00
- Salaire comp titif.
- Assurances collectives (M dical / Dentaire / Vision / Assurance Vie & )
- R gime enregistr d pargneretraite (R ER & RPDB) collectif avec contribution de l employeur
- Programme daide aux employ s
- Possibilit de livraison quotidienne de lunch sant tr s bas prix
- Petitd jeuner caf boissons et collations offerts gratuitement sur les lieux de travail
- Gym sur place
- Club social & activit s d quipe
- Stationnement gratuit au bureau
propos de Brigil
Fond e en 1985 par Gilles Desjardins Brigil a grandement contribu lessor conomique de la r gion de la capitale nationale. Brigil a donn un chezsoi toute une g n ration et entend bien continuer en b tir pour celles venir. troitement li e aux communaut s qu elle dessert Brigil a vers plusieurs millions de dollars plus de 300 organismes dans la r gion de la capitale nationale. Gilles Desjardins a aussi t reconnu comme l un des plus grands m c nes qu b cois et a re u la M daille du Services M ritoire du Canada des mains de la gouverneure g n rale le 5 novembre 2018. L entreprise compte pr sentement une quarantaine de communaut s dans la r gion de la capitale nationale (12 500 unit s) et compte b tir 44 500 nouvelles unit s d habitation d ici les prochaines ann es. Le d veloppement durable et la protection de l environnement font partie de l ADN de Brigil tout comme la valorisation du patrimoine et des b timents historiques. C est pourquoi notre mission d passe celle du b tisseur. Nous sommes des b tisseurs citoyens.
ADMINISTRATION : Ex cuter et assurer l application des proc dures du d partement des finances ; Documenter et maintenir jour divers dossiers ; Num riser, photocopier et classer des documents ; Participer aux processus d am lioration continue des proc dures de travail en collaboration avec son quipe ainsi que les autres d partements ; SUIVI AUPR S DES FOURNISSEURS / CLIENTS : Proc der aux ouvertures de comptes fournisseurs et clients ; V rifier les factures et les pi ces pr alables au paiement ; Effectuer l entr e de factures et autres transactions dans le logiciel comptable ; Coordonner le processus de r quisitions de ch ques et de virements bancaires ; Pr parer et envoyer les ch ques aux fournisseurs ; Accomplir les encaissements et les d p ts bancaires ; SUPPORT DE L QUIPE FINANCE : Concilier les comptes bancaires et les cartes de cr dit ; Analyser des comptes intercompagnies et documenter les carts ; Pr parer et effectuer les critures de fin d exercice ; G n rer divers rapports financiers, dont les rapports de taxes mensuels ; Participer aux processus d audit interne et externe ; Ex cuter toutes autres t ches connexes ; Comp tences requises DEC ou DEP en comptabilit ; 3 5 ans d'exp rience dans un r le similaire ; Connaissance de Microsoft Office 365 tels que Word, Excel, PowerPoint et Outlook ; Communiquer efficacement par oral et par crit en fran ais ; Connaissance de Microsoft DYN 365 F&O et Taxprep (atout) ; Connaissance de l anglais (atout) ; Habilet s recherch es Capacit travailler dans un environnement dynamique et en constante volution ; Professionnalisme, rigueur, m thodique, et capacit d'analyse ; Esprit d' quipe et attitude positive ; Discr tion dans le traitement de donn es caract re confidentiel ;